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Ne pas apparaître dans le registre unique du personnel

Mis à jour il y a plus de 4 mois

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À savoir : le Registre Unique du Personnel est un registre obligatoire renseignant les informations de vos salariés dès la 1ère embauche. Ces informations doivent être conservées jusqu’à 5 ans après la fin de contrat de chaque salarié.

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