Comment ajouter un shift au planning ?
Depuis votre planning :
Ouvrez votre planning
Cliquez sur la case du jour souhaité
Sélectionnez un ou plusieurs salariés
Indiquez la date, l’heure de début et l’heure de fin
Ajoutez une étiquette pour préciser le poste ou la mission (Facultatif)
Ajoutez les pauses et repas (Facultatif)
💡
Les horaires des pauses ne s’affichent pas directement sur le planning
Définissez des pauses par défaut pour gagner du temps lors de chaque création de shift.
Cas particuliers : contrat en début ou fin de semaine
Salarié dont le contrat n’a pas encore commencé
Un salarié n’apparaît pas dans la liste tant que son contrat n’est pas actif.
🔎 Exemple : Grégoire commence son contrat le 4 juin.
Si vous créez un shift le 10 mai, Grégoire n’apparaît pas dans la liste des salariés car son contrat n’a pas encore débuté.
Salarié dont le contrat se termine
Si un salarié termine son contrat en cours de semaine, les shifts ne seront pas créés au-delà de cette date.
🔎 Exemple : Lucie termine son contrat le 4 juillet.
Si vous programmez un shift répété jusqu’au 5 juillet, une alerte non bloquante s’affiche pour vous prévenir qu’aucun shift ne sera généré pour Lucie après le 4. Vous devrez créer ses derniers shifts manuellement.
