Les informations que vous saisissez dans les contrats de vos salariés sont essentielles pour optimiser votre utilisation de Combo. Elles ont un impact dans votre registre unique du personnel, la planification de vos équipes, les calculs en paie et l'estimation de votre masse salariale. Rien que ça ! 💡
Créer le premier contrat de mon salarié
RDV dans le profil de votre salarié > rubrique Contrat :
Sélectionnez “Créer un contrat”
Renseignez les différents éléments des onglets Contrat et Paie pour compléter au mieux les infos de son contrat. Les motifs de fin de contrat varient en fonction du type de contrat sélectionné.
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À savoir :
Si le contrat démarre à une date future, il se classera dans la partie Historique.
Si le contrat a déjà démarré ou démarre le jour même, il s'affiche dans la partie Contrats.
Pour les contrats autres que CDI ayant une date de fin, il n’y aura pas de motif de fin de contrat à renseigner. Le motif par défaut sera “Fin de contrat”.
Modifier un contrat créé et en cours
RDV dans le profil de votre salarié > rubrique Contrat :
Cliquez sur le bouton “Actions”
Sélectionnez “Modifier le contrat”
Modifiez les informations de votre choix sur le contrat
À savoir :
Il est nécessaire de déverrouiller vos périodes de paie verrouillées de la date de début de contrat à aujourd’hui pour être en mesure de faire vos modifications !
Les informations des paies précédentes se modifient rétroactivement
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