Requisitos previos:
Rol requerido: Propietario, Administrador o Director (si es posible consultar, modificar, archivar y eliminar los establecimientos).
¿Qué es la Bolsa de Horas?
La Bolsa de Horas permite adaptar la duración del trabajo de los empleados (a tiempo completo o parcial) a las fluctuaciones de la actividad de la empresa, repartiendo las horas en un período de referencia (generalmente el año natural).
¿Cómo crear un período de Bolsa de Horas?
Ve a Configuración > Establecimientos & Plannings > Tu establecimiento > pestaña Gestión de Jornada Laboral :
Haz clic en Crear un período.
Selecciona el modo de cálculo Bolsa de Horas.
Define las fechas del período de referencia (por defecto: año natural, modificable).
Marca los tipos de contrato implicados (tiempo completo y/o tiempo parcial).
Selecciona los equipos implicados.
Haz clic en Crear para validar.
💡
Puedes personalizar la bolsa de horas por empleado: excluir a ciertos trabajadores, indicar un saldo inicial o modificar las fechas tomadas en cuenta.
Si aplicas la bolsa de horas solo a un equipo, no podrás activar otro período de bolsa de horas para los demás equipos del centro.
¿Las opciones aparecen en gris y no puedes modificar nada? Esto ocurre cuando los períodos de nómina están bloqueados. Para modificar el período de Bolsa de Horas o añadir un empleado, desbloquea primero los períodos de nómina que cubren las fechas de tu período. Para desbloquear: ve a Informes > Nómina > haz clic en el candado de cada período bloqueado > confirma. Solo el propietario, el administrador o el director (que tengan acceso al permiso «Crear, modificar, eliminar, bloquear o desbloquear los períodos de los elementos variables de nómina (EVP)») pueden desbloquear los períodos de nómina.

