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Le coût estimé des shifts

Le coût que génère la planification est l'une des dépenses les plus élevées dans une entreprise. On vous explique comment elle se calcule !

Elodie avatar
Écrit par Elodie
Mis à jour il y a plus d’une semaine

Le coût estimé des shifts correspond au coût de vos salariés :

  • sur l'ensemble des shifts travaillés au sein de votre équipe à la journée pour l'analyse journalière.

  • sur l'ensemble des shifts travaillés au sein de votre équipe à la semaine ainsi que les heures complémentaires et supplémentaires majorées qui pourraient être constatées dans l'analyse hebdomadaire.

Ainsi, la somme des analyses quotidiennes ne correspond pas systématiquement à l'analyse hebdomadaire.


Le calcul du coût estimé des shifts

À la journée

Pour les CDI, CDD et saisonniers = heures travaillées sur la journée * taux horaire brut * charges patronales

Pour les intérims, apprentis, stagiaires, alternants, extras = heures travaillées sur la journée * taux horaire brut

Pour les forfaits jours = salaire brut mensuel / (nombre de jours travaillés dans le contrat * 4,3333) * charges patronales

À la semaine

Pour les CDI, CDD et saisonniers = heures travaillées sur la semaine * taux horaire brut * charges patronales [ + heures complémentaires ou supplémentaires * taux de majoration]

Pour les intérims, apprentis, stagiaires, alternants, extras = heures travaillées sur la semaine * taux horaire brut [ + heures complémentaires ou supplémentaires * taux de majoration]

Pour les forfaits jours = salaire brut mensuel / (nombre de jours travaillés dans le contrat * 4,3333) * charges patronales * nombre de jours travaillés dans la semaine

À savoir :

  • L'analyse sur Combo est une estimation : les charges patronales qui s'appliquent ne sont pas personnalisées par type de contrat. C'est une moyenne s'appliquant uniquement aux contrats CDI, CDD, saisonniers et forfaits jour.

  • Si vous avez activé l'option Analyse : ajouter 10% au titre des congés payés au taux horaire, alors nous multiplions le total trouvé par 1,1 pour être au plus proche de votre réalité.


Le calcul du taux horaire brut

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